5月20日下午，公司召開“全面清底、全面整改、全面規(guī)范”專項行動暨“合規(guī)管理建設年”工作動員部署會。建工控股黨委委員、副總經(jīng)理、路橋集團黨委書記、董事長盛明宏出席會議，公司領導班子成員參加會議。會議由黨委副書記干戈主持。

會上，黨委副書記、總經(jīng)理歐陽志宜宣讀公司《合規(guī)倡議書》，倡導廣大員工愛崗敬業(yè)，遵規(guī)守紀，誠實守信，發(fā)揮法治合規(guī)作用，筑牢依法合規(guī)底線，不斷加強公司合規(guī)管理水平和風險防范能力。

盛明宏指出，在公司開展“全面清底、全面整改、全面規(guī)范”專項行動是彰顯國企使命擔當?shù)谋厝灰?，是應對復雜外部環(huán)境的重要舉措，是強化引領保障作用的有力抓手。所屬各單位黨組織要提高政治站位，切實增強開展好專項行動的思想自覺和行動自覺。一要“全面清底”存在問題，瞄準薄弱環(huán)節(jié)，以系統(tǒng)性強有力的舉措，開展“地毯式”排查，建立問題及整改落實情況“總臺賬”，明確時間、任務，對賬整改銷號，確保見底清零。二要“全面整改”存在問題，保持政治定力，落細落實整改措施，壓緊壓實整改責任，嚴明嚴肅整改紀律，確保各類問題改徹底、改到位。三要“全面規(guī)范”公司管理，要立足標本兼治，狠抓制度建設和制度執(zhí)行。要提升治理效能，進一步強化合規(guī)管理意識，凝聚工作合力，著力構建大監(jiān)督工作格局。

盛明宏指出，合規(guī)管理作為今年一項重點工作，各單位各部門要提高對合規(guī)管理工作重要性認識，形成上下聯(lián)動的工作機制，立足公司實際，確保“合規(guī)管理建設年”各項工作落實落地。一是要聚焦合規(guī)管理重點領域，扎實開展“合規(guī)管理建設年”活動，堅持圍繞公司改革發(fā)展，創(chuàng)新合規(guī)管理工作的機制和方法。二是要加快建立健全合規(guī)管理工作體系，樹立合規(guī)管理意識，形成合規(guī)管理工作“三道防線”。三是將合規(guī)管理建設工作與“三個全面”專項行動結(jié)合起來，與公司中心工作和重點任務結(jié)合起來，提升各單位各領域風險管控能力，提高公司整體抗風險能力。

干戈就圍繞落實本次會議精神提出，要提高政治站位，強化責任擔當，明確時間節(jié)點，注重統(tǒng)籌推進；要強化組織協(xié)調(diào)，凝聚工作合力，迅速傳達到各個層級，做到全覆蓋；要確保取得實效，以自我革命精神，縱深推進專項行動和“合規(guī)管理建設年”工作，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。

公司機關各部門主要負責人、所屬單位班子成員及相關部門負責人分別在主分會場參會。